Almanya işçi vizesi başvurunuzda tam denkliğiniz ve iş sözleşmeniz olması durumunda, aynı anda hem 81a (hızlandırılmış vize prosedürü için ön onay) hem de ZAV (Federal İş Kurumu) ön onayı başvurusu yapılması genellikle söz konusu değildir, çünkü bu iki süreç birbirini tamamlayan veya yerine geçen unsurlar içerebilir.
Süreç genellikle şu
şekilde işler:
Tam Denklik ve
İş Sözleşmesi ile Vize Başvurusu
Eğer tam denkliğiniz
ve iş sözleşmeniz varsa, bu zaten vize başvurunuz için önemli bir
avantaj sağlar. Almanya'ya nitelikli işçi olarak göç etmeniz için gerekli temel
şartları karşılıyorsunuz demektir. Bu durumda, doğrudan çalışma vizesi
başvurusu yapabilirsiniz.
81a Maddesi
(Hızlandırılmış Vize Prosedürü)
81a maddesi, özellikle Almanya'daki işvereninizin sizin
adınıza yabancılar dairesinden ön onay (Vorabzustimmung) almasıyla
ilgilidir. Bu ön onay, vize sürecini hızlandırmak amacıyla tasarlanmıştır.
İşvereniniz Almanya'daki ilgili Yabancılar Dairesi'ne başvurarak, sizin mesleki
yeterliliğinizin ve iş sözleşmenizin Almanya'daki istihdam koşullarına uygun
olduğunu onaylatır. Bu ön onay alındığında, vize başvurunuz konsoloslukta daha
hızlı değerlendirilebilir, çünkü Almanya'daki yetkili kurumlar tarafından zaten
bir ön inceleme yapılmış olur.
ZAV (Federal
İş Kurumu) Onayı
ZAV
(Bundesagentur für Arbeit - Federal İş Kurumu) onayı ise, iş sözleşmenizin ve
pozisyonunuzun Almanya'daki çalışma piyasası koşullarına uygun olup olmadığını
denetleyen bir süreçtir. Bazı vize türleri ve meslekler için bu onay zorunlu
olabilir. İşvereniniz genellikle bu onayı sizin adınıza alır veya vize başvuru
sürecinde bu onay da istenebilir.
Özet ve
Tavsiye
- Tam denkliğiniz ve iş sözleşmeniz varsa,
bu zaten güçlü bir başlangıçtır.
- 81a ön onayı,
genellikle işvereninizin inisiyatifiyle başlatılan ve vize sürecini
hızlandırmayı amaçlayan bir prosedürdür. Bu ön onayı aldıktan sonra
konsolosluğa başvurmanız beklenir.
- ZAV onayı
ise, işin niteliğine göre gerekli olabilen ve iş sözleşmenizin uygunluğunu
teyit eden bir belgedir.
- Genellikle bu süreçler paralel değil,
ardışık veya birbirini tamamlayıcı niteliktedir.
Yani, işvereniniz sizin adınıza 81a kapsamında bir ön onay alırken, bu ön
onayın içinde zaten ZAV'ın değerlendirmesi de yer alabilir ya da 81a
süreci, ZAV onayını da kapsayacak şekilde işleyebilir. Aynı anda iki ayrı
ZAV başvurusu yapmanız genellikle gerekmez.
Size tavsiyem:
İşvereninizle net bir şekilde iletişime
geçin: İşvereninizin hangi yolu
izlemeyi planladığını (örneğin, 81a kapsamında hızlandırılmış prosedürden
yararlanıp yararlanmayacaklarını) öğrenin.
Belgelerinizi eksiksiz hazırlayın: Denklik belgeniz, iş sözleşmeniz ve diğer
tüm gerekli evrakların eksiksiz ve Almanca tercümeleriyle birlikte hazır
olduğundan emin olun.
Alman Konsolosluğu veya Büyükelçiliği'nin
güncel bilgi notlarını inceleyin: Vize türünüze göre (nitelikli işçi vizesi) hangi adımların atılması
gerektiğini ve hangi belgelerin talep edildiğini en güncel kaynaklardan teyit
edin. Genellikle 81a ön onayı olanlar için konsoloslukların ayrı bir randevu ve
başvuru süreci olabilir.
Bu bilgiler ışığında,
büyük ihtimalle işvereniniz 81a kapsamında sizin için bir ön onay alacak ve bu
onay ile vize başvurunuzu konsolosluğa sunacaksınız.
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder