Katar’da kendi işini kurmak, ticari faaliyet yürütmek veya yatırım yapmak isteyen girişimciler için süreç, Ticaret ve Sanayi Bakanlığı (MoCI - Ministry of Commerce and Industry), Katar Finans Merkezi (QFC) ve ilgili Serbest Bölge otoriteleri aracılığıyla yürütülür. Katar, son yıllarda ekonomisini çeşitlendirme stratejileri kapsamında yabancı yatırımcılara ve girişimcilere %100 mülkiyet ve uzun süreli oturum imkânları (girişimci ve yöneticilere yönelik 10 yıllık oturum programları dahil) sunmaktadır.

Kaç Çeşit İş Kurma Vizesi Var?

➤ Mainland (Ana Kara) Ticari Lisans ve Yatırımcı Vizesi: Katar'ın genel pazarında faaliyet gösteren, yerel şirket yasalarına tabi olan ve şirket sahipliği üzerinden (veya yatırımcı statüsüyle) oturum izni sağlayan geleneksel modeldir. 

➤ Serbest Bölge (Free Zone / QFZ) Girişimcilik İzinleri: Katar Serbest Bölgeleri'nde (örneğin lojistik, teknoloji veya imalat alanlarında) %100 yabancı sermayeyle şirket kurup oturum hakkı veren özel statülü modeldir. 

➤ Katar Finans Merkezi (QFC) Lisansı: Özellikle finans, danışmanlık, hukuk ve profesyonel hizmetler sunan şirketler için İngilizce ortak hukuk altyapısı sunan, %100 yabancı mülkiyet ve kurumsal oturum sağlayan özel platformdur.

Türk Vatandaşları İçin Özel Bir Durum Var mı?

Katar, Türk vatandaşlarına turistik seyahatlerde 90 güne kadar vize muafiyeti tanımaktadır; ancak ticari faaliyet ve iş kurma süreçlerinde Türk vatandaşlarına özel, AB benzeri otomatik bir serbest dolaşım veya imtiyazlı iş kurma hakkı bulunmamaktadır. Tüm üçüncü ülke vatandaşları gibi Katar'ın genel ticari tescil ve sponsorluk/oturum kurallarına tabidirler.

Yaş şartı var mı?

Evet. Başvuru sahibinin yasal olarak reşit olması, yani en az 18 yaşını doldurmuş olması gerekmektedir. Üst yaş sınırı bulunmamaktadır.

Dil şartı var mı?

Resmi başvurular ve tescil işlemleri genellikle Tek Pencere (Single Window) sistemi üzerinden Arapça ve İngilizce yürütülür. QFC gibi bazı özel serbest bölgelerde tam İngilizce altyapı geçerlidir. Şirket operasyonları ve yerel ilişkiler için İngilizce yaygın olarak yeterlidir.

İş Fikrinin Yenilikçi Bir İş Olma Şartı Var mı?

Mainland (ana kara) veya standart ticari tescillerde mutlak bir "yenilikçilik/startup" şartı aranmaz; karlı ve yasalara uygun her türlü ticari faaliyet desteklenir. Ancak teknoloji odaklı serbest bölgelerde (örn. QSTP) yenilikçi ve Ar-Ge tabanlı iş modelleri aranmaktadır.

Diploma veya Sertifika Şartı Var mı?

Genel ticaret ve şirket kuruluşlarında zorunlu bir akademik diploma şartı aranmaz. Ancak belirli profesyonel hizmet kollarında (mühendislik, danışmanlık vb.) yönetici veya uzman olarak bulunulacaksa diplomaların Katar Konsolosluğu ve ilgili bakanlıklarca onaylanması (attestation) gerekebilir.

Sigorta veya Bağkur Geçmiş Şartı Var mı?

Türkiye'deki sosyal güvenlik veya Bağkur geçmişi Katar makamları tarafından bir ön koşul olarak talep edilmez.

Mesleki Geçmiş Deneyim Şartı Var mı?

Yatırımcı ve şirket kurucu pozisyonlarında resmi bir mesleki deneyim yılı şartı aranmaz; süreç sermaye ve finansal yeterlilik odaklı ilerler.

İşletme Deneyim Şartı Var mı?

Şirket yönetimi ve ticari operasyonların yürütülmesi açısından girişimcinin yönetim kapasitesine sahip olması beklenir ancak yasal olarak zorunlu bir geçmiş deneyim belgesi ibrazı aranmaz.

Sermaye Şartı ve Limiti Var mı?

Katar'da şirket türlerine göre geçmişte aranan katı asgari sermaye zorunlulukları esnetilmiş olup, güncel uygulamada iş planına ve sektöre uygun makul bir sermaye beyanı yeterli olabilmektedir. Buna ek olarak girişimcinin Katar'daki geçimini ve şirket giderlerini karşılayabilecek finansal güce sahip olması istenir.

İş Planı Şartı Var mı?

Özellikle serbest bölgelerde (QFZ) ve QFC bünyesinde kurulacak şirketler için faaliyet alanını, bütçeyi ve öngörülen istihdamı gösteren uyumlu bir iş planı (Business Plan) sunulması zorunludur.

Müşteri Bulma ve Referans Gösterme Şartı Var mı?

Yasal bir ön şart olmamakla birlikte, büyük ölçekli projeler veya ihale bazlı çalışmalarda pazar bağlantıları ve referanslar iş süreçlerini hızlandırır.

Mevcut Bir İş Yeri Satın Alınabilir mi, veya Ortak Olunabilir mi?

Evet. Katar'da halihazırda faaliyette olan şirketlerin hisseleri devralınabilir veya mevcut işletmelere ortak olunabilir; ancak bu işlemler MoCI ve ilgili sicil müdürlüklerinin onayına tabidir.

İş Kurduktan Sonra Aynı Anda Başka Bir İşte Çalışma İzni Veriyor mu?

Hayır. Kendi kurduğunuz şirketin yatırımcısı veya sponsoru olduğunuzda aldığınız oturum izni sadece kendi şirketiniz üzerinden geçerlidir; başka bir işverenin yanında maaşlı olarak çalışmanıza izin verilmez.

Başvuru Kabul Edilince İlk Kaç Yıllık Vize Veriliyor?

Şirket tescili ve Ticari Sicil (Commercial Registration - CR) işlemlerinin ardından yatırımcılara genellikle 1 ila 5 yıl arasında değişen sürelerle ikamet ve yatırımcı vizesi verilir. Yeni duyurulan özel programlarla girişimcilere 10 yıla varan oturum imkânları da açılmıştır.

Aile ile Başvuru Hakkı Var mı?

Evet. Katar'da şirket sahibi olup geçerli bir yatırımcı/çat çalışan oturumuna (QID) sahip olan kişiler, belirli gelir ve konut kriterlerini sağladıklarında ailelerini yanlarına getirme hakkına sahiptir.

Aile Birleşim Hakkı Var mı?

Evet. Şirket üzerinden oturum izni alan ve Asgari Maaş/Gelir kriterini karşılayan girişimciler, eş ve çocukları için aile birleşimi ve oturum vizesi işlemlerini başlatabilir.

Süresiz Oturum Hakkı Veriyor mu?

Katar'da standart şirket kuruluşu doğrudan kalıcı oturum (Green Card benzeri bir statü) sağlamaz; ancak uzun süreli yenilenebilir oturum vizeleri ve son yıllarda getirilen özel nitelikli 10 yıllık uzun vadeli ikamet alternatifleri mevcuttur.

Vatandaşlık Başvuru Hakkı Veriyor mu?

Katar vatandaşlığı, dünyanın en zor alınan vatandaşlıklarından biridir. Ülkede çok uzun yıllar (genellikle yasal olarak kesintisiz onlarca yıl) ikamet etmek, Arapça bilmek ve Katar devletinin çok katı istisnai vatandaşlık onay kriterlerini karşılamak gerekir; şirket kurmak doğrudan vatandaşlık hakkı vermez.